赋予技能, 推动成功: 马来西亚卓越技术与职业培训学院

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双向培训计划/校企制度 (SLDN)

NDTS 是国家双元培训系统的缩写。‘双元’意味着在两种学习环境中进行培训,其中培训是公司与培训机构的联合事业。
对学员的好处

津贴
  • 学员在培训期间每月有权获得的最低津贴如下: 第一阶段 第二阶段 第三阶段 第四阶段 降低招聘技术工人的培训、评估、广告和选拔成本。
  • 提高生产力质量
    • 通过提高培训员工的质量,满足全职工作的需求,增加生产力。
    • 提高竞争力,因为公司/雇主能够为学员提供足够且相关的技能培训,使其在学习过程中接触到各种新技术。
    • 在特定时期内提供对员工绩效和满意度的积极影响。
    • 增强公司/雇主的社会责任形象。
    • 为现有员工创造额外的晋升机会。
    • 提供现有工人的技能培训和知识更新的机会。